8月21日，东南大学2014年暑期工作研讨会在榴园宾馆新华厅举行。全体校领导，两院院士，党委常委、校长助理，党委委员、纪委委员，各院（系）党政主要负责人，校机关各部门以及各直属单位主要负责人出席了会议。此次会议的主题是：深入研究国际高等教育发展态势，积极探索并准确把握世界高等教育发展的内在规律，认真分析研讨世界一流大学建设路径。结合《东南大学章程》的实施，借鉴世界一流大学办学经验，不断推进体制机制改革创新，努力构建与国际知名高水平研究型大学相匹配的现代大学制度。研讨会由东南大学党委书记郭广银主持。
会上，东南大学校长易红首先作了题为《进一步深化综合改革 全面推进世界一流大学建设进程》的报告。易红校长说，党的十八届三中全会对全面深化改革的重要领域和关键环节做出了重大部署，明确提出了进行高等教育综合改革的任务。他指出，与世界一流大学相比，东南大学在高水平师资、原始创新成果、创新人才培养质量等方面存在较大差距，在大学文化、内部组织架构、管理模式、人事制度、人才培养机制、科研体制与运行机制等方面存在许多制约高水平大学建设的问题。他强调，如果不能全面深化改革，在发展模式上寻求突破，东南大学的人才培养质量和科技创新能力将很难再有新的全面提升。
易红校长提出了东南大学深化改革的三个思路，即一是要与国家发展战略有机结合；二是要继承百年办学传统，尊重现代高等教育发展规律，并面向现实社会环境；三是要坚持以推进具有中国特色的现代大学制度建设为关键突破口。在报告中，易红校长还提出了结合大学章程的实施，加快构建更加完善的内部治理结构；深化人事制度改革，打造具有国际竞争力的高水平师资队伍；紧紧围绕立德树人根本任务，创新人才培养模式；推进科研体制机制改革等东南大学全面深化综合改革的若干举措。
研讨会上，党委副书记刘波、副校长郑家茂、沈炯、王保平，党委办公室主任、党委统战部部长仲伟俊，科研院常务副院长孙岳明也分别作了专题报告。土木工程学院院长吴刚、经济管理学院院长徐康宁则介绍了各自学院的改革举措和成效，并提出了改革中遇到的一些问题。
郭广银书记对此次会议作了总结，并就深化综合改革、推进世界一流大学建设提出三点要求：一是要进一步增强全面深化综合改革的使命感、责任感、紧迫感，进一步提高对全面深化教育综合改革的认识，进一步树立真枪真刀推进改革的意识；二是要进一步形成全面深化综合改革的强大合力，要做好深化综合改革的顶层设计，协同推进综合改革；三是要进一步加强对深化综合改革的保障力度，要努力把握改革规律，广泛凝聚改革共识。郭广银书记希望各位校领导能够到所分管的部门和联系院系开展调研交流，各职能部门和院系开学后要通过各种方式及时进行传达学习，宣传部门要及时通过校内媒介进行宣传报道，为深化综合改革加油鼓劲，开创东南大学深化综合改革、建设世界一流大学的新局面。（翟梦杰）